FichaComercio

Identificativo Garantía Madrid
ALCAMAR S.L.U. ha obtenido el Identificativo de Medidas de Cumplimiento y el Identificativo de Acción Solidaria por su compromiso contra el COVID-19, estableciendo las medidas que se detallan a continuación:

SOLIDARIAS

  • Ha realizado una actividad solidaria para ayudar a frenar el COVID-19
  • Ha donado equipos de protección o material sanitario
  • Ha llevado a cabo acciones encaminadas a la ayuda de grupos vulnerables
  • Ha realizado un apoyo directo a empresarios y autónomos
  • Ha asesorado a clientes y proveedores en relación a los beneficios a los que pudieran acogerse
  • Ha llevado a cabo campañas de acción solidaria y de concienciación
  • Se ha implicado al personal en el desarrollo o ejecución de la acción

CUMPLIMIENTO

  • Ha comunicado a su personal la sintomatología que pudiera estar asociada con el COVID-19 y situaciones de contacto que determinan que no se debe acudir al trabajo con un margen de 14 días y solicitar consulta médica
  • Ha comunicado a su personal las situaciones de vulnerabilidad (por edad, embarazo, afecciones médicas anteriores) por las que no debe acudir al centro de trabajo
  • Ha comunicado a su personal las medidas establecidas en el centro de trabajo
  • Ha informado a su personal sobre la forma de comunicar al servicio sanitario del servicio de prevención o, en su caso, al responsable de las medidas preventivas, los casos posibles, probables, confirmados o contactos estrechos con posibles afectados
  • Ha dispuesto los medios de protección / barrera previamente a la incorporación de su personal
  • Ha facilitado a su personal el modelo de declaración responsable para facilitar los trayectos necesarios entre el lugar de residencia y el trabajo
  • Ha difundido criterios sobre cómo guardar la distancia interpersonal de seguridad, en función del modo de desplazamiento
  • El responsable de las medidas preventivas o, en su caso, el servicio de prevención ha evaluado para cada puesto de trabajo el riesgo de exposición al coronavirus (SARS-COV-2) y ha establecido el nivel de exposición
  • Ha determinado las posibilidades de redistribución de tareas y/o teletrabajo si fuera necesario
  • En relación al riesgo de exposición al coronavirus (SARS-COV-2), ha identificado las actividades y trabajos a desarrollar que requieren el uso de equipos de protección individual
  • Ha especificado los requerimientos de los equipos de protección individual
  • Ha establecido criterios para garantizar que los empleados puedan mantener la distancia de seguridad interpersonal en la entrada y salida al centro de trabajo o, en el caso de no ser posible, ha facilitado los equipos de protección adecuados
  • Ha establecido criterios para garantizar que los empleados puedan mantener la distancia de seguridad interpersonal durante la realización de tareas y procesos laborales o, en el caso de no ser posible, ha facilitado los equipos de protección adecuados
  • Ha establecido criterios para garantizar que los empleados puedan mantener la distancia de seguridad interpersonal en las zonas comunes o, en el caso de no ser posible, ha facilitado los equipos de protección adecuados
  • Ha determinado e informado al personal sobre el número de personas (aforo) que puede permanecer a la vez en la misma área del centro de trabajo, para cumplir con el requisito de distancia interpersonal
  • Se realiza un control de acceso en las entradas para respetar en todo momento las distancias de seguridad interpersonal
  • Ha valorado la necesidad de efectuar un plan de continuidad, ante un posible aumento de las bajas laborales del personal o por un escenario de incremento del riesgo de transmisión en el lugar de Trabajo
  • Ha considerado cómo actuar en el caso de que una persona trabajadora manifieste síntomas en su puesto de trabajo, para protegerla y proteger al resto de la plantilla que ha mantenido contacto con el afectado
  • Informa al personal de forma fehaciente y actualizada de las recomendaciones sanitarias que debe seguirse de forma individual
  • Ha determinado qué stock de EPI, material de limpieza y de productos sanitarios, es necesario para poder acometer la reposición y mantener la actividad y limpieza requerida
  • Ha dispuesto los productos de limpieza, sanitarios y EPIs necesarios para poder acometer y mantener la actividad y limpieza requerida
  • Ha adoptado medidas específicas para minimizar el riesgo de transmisión a las personas trabajadoras especialmente vulnerables cuando hayan tenido que acudir al centro de trabajo
  • Garantiza las medidas de higiene y seguridad en su trato con los proveedores
  • Ha comprobado que el personal ajeno que accede a su empresa ha sido informado, formado y cuenta con los EPI y los medios necesarios para evitar el riesgo
  • Ha informado a su personal de las actividades de concurrencia y medidas preventivas a aplicar con personal ajeno a su empresa
  • Ha realizado una limpieza y desinfección antes del regreso del personal teniendo en cuenta las medidas medioambientales, de salud y seguridad
  • Ha establecido pautas para reforzar la ventilación periódica en las instalaciones, de forma diaria y de forma adicional con ventilación natural por espacio de más de cinco minutos
  • Ha revisado el sistema de climatización y se han tomado las medidas oportunas
  • Ha reforzado las tareas de limpieza de las estancias, con especial incidencia en superficies que se tocan con más frecuencia como ventanas o pomos de puertas, los aparatos de uso habitual por los empleados, desde mandos de maquinaria a mesas y ordenadores
  • Facilita al personal los medios necesarios para realizar la autolimpieza del puesto de trabajo
  • Utiliza desinfectantes como diluciones de lejía (1:50) recién preparada o cualquiera de los desinfectantes con actividad viricida que se encuentran en el mercado y han sido autorizados y registrados por el Ministerio de Sanidad
  • Facilita información a los empleados sobre cómo garantizar la higienización de la ropa utilizada en el centro de trabajo
  • Ha aumentado la dotación de uniformes de trabajo
  • Declara el conocimiento y cumplimiento de la Orden SND/271/2020, de 19 de marzo por la que se establecen instrucciones sobre gestión de residuos en la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19.
  • Cuenta con papeleras o contenedores protegidos con tapa y accionados con pedal
  • Ha infomado al personal sobre la forma de desechar el material de uso e higiene personal (mascarillas, guantes de látex, pañuelos, etc.)?
  • Ha contemplado cómo actuar en caso de que un trabajador presente síntomas mientras se encuentre en su puesto de trabajo que contemple la eliminación de sus posibles residuos
  • A la entrada del establecimiento, se dispone de geles hidroalcohólicos con actividad viricida autorizados y registrados por el Ministerio de Sanidad y están siempre en condiciones de uso
  • A la entrada del establecimiento, se ha dispuesto cartelería que invita a no entrar si los clientes presentan fiebre o síntomas relacionados con el COVID-19
  • Es obligatorio el uso de mascarillas por el cliente dentro del establecimiento
  • Ha facilitado información y/o formación al personal en materia de higiene frente al SARS-CoV-2 y sobre el uso del material de protección como, por ejemplo, guantes y mascarillas, para que se realice de manera segura
  • Ha regulado el acceso de vestuarios, zonas de descanso u otras zonas comunes y su uso de manera que se cumplan las medidas de seguridad e higiene
  • La limpieza y desinfección del establecimiento, con especial atención a las superficies de contacto más frecuente (pomos de puertas, mostradores, muebles, pasamanos, suelos, teléfonos, perchas, carros, cestas, grifos, etc.), se realiza, al menos, dos veces al día
  • Evita, en la medida de lo posible, los elementos/dispositivos de uso común, tales como pantallas táctiles interactivas, cartas de menús en restaurantes, etc.
  • Ha tomado medidas de higienización posteriores a contactos inevitables
  • Informa a los clientes, antes de entrar en el establecimiento, del aforo máximo permitido
  • Controla el acceso de clientes, limita la entrada y el tiempo límite de estancia y establece espacios de seguridad entre ellos
  • Guía la circulación de clientes dentro del establecimiento de manera que se respete la distancia interpersonal establecida
  • Ha establecido en el suelo bandas que indiquen la separación obligatoria entre las personas que esperan a ser atentidas
  • Ha dotado al centro de trabajo de elementos de protección como mamparas de separación
  • Informa a los clientes de las medidas establecidas
  • Ha definido normas de comportamiento para el personal
  • Ha definido normas de comportamiento para los clientes
  • Ha definido normas de comportamiento para los proveedores
  • Informa mediante cartelería u otros procedimientos al personal y a los clientes de los procedimientos de seguridad e higiene publicados por las autoridades sanitarias, llamando a la colaboración y seguimiento de las normas por el bien de todos